导读 围绕生成式人工智能在工作场所的整合的困惑继续让组织感到头疼，因为员工培训不足，而糟糕的政策无法保护重要信息。VeritasTechnologies的...
围绕生成式人工智能在工作场所的整合的困惑继续让组织感到头疼，因为员工培训不足，而糟糕的政策无法保护重要信息。
VeritasTechnologies的一份新报告显示，英国一半(49%)的办公室工作人员现在每周至少使用一次生成式人工智能，五分之一(19%)的工作人员将ChatGPT等工具融入到他们的日常工作流程中。
然而，研究发现五分之二(38%)的工人将敏感信息输入公共生成AI工具中，例如客户、财务或销售数据。
缺乏意识的情况显而易见，近三分之二的人没有意识到将敏感数据输入公共GenAI工具可能会导致信息泄露(60%)，并且没有理解这样做可能会违反公司的数据隐私合规性(62%)。
工人们在对这项提高生产率的技术充满热情的同时，也因缺乏明确的指导而感到沮丧。约有一半(49%)的人呼吁制定有关生成式人工智能使用的指导方针或强制性政策，但接受调查的英国企业中有44%未能提供此类措施。
在组织之外，员工们也表达了对人工智能进行国家或国际监管的渴望。
虽然许多员工使用人工智能进行研究(37%)、发送电子邮件(43%)和撰写报告(17%)，但年长和年轻同事之间的差距明显。五分之四(80%)的18-24岁员工经常使用人工智能，而三分之二(63%)的55-64岁员工从未使用过该技术。