“在这个不稳定的时期，我们多元化的内容团队需要行业标准的工作保护、公平的薪酬、编辑独立性和决策过程中的发言权，尤其是在自动化技术威胁到我们的工作和声誉的情况下，”工会表示。“工会将帮助我们适应新的商业战略，同时建立高新闻标准和实践。”
谈判部门将包括约100名工作人员，从记者和编辑到视频制作团队。“坚定而敬业的大多数”单位成员签署了工会卡，工人们要求拥有CNET的私募股权支持的营销公司RedVentures自愿承认工会。CNET联盟将是RedVentures旗下的第一家有组织的商店，RedVentures还拥有ThePointsGuy、Healthline、ZDNet和Bankrate等数字媒体。(披露：TheVerge的编辑团队也加入了美国东部作家协会。)
到AI生成的故事在1月份曝光时，组建CNET的努力已经进行了几个月。几轮裁员让整个团队都崩溃了，RedVentures使用的AI工具的细节甚至在内部也不广为人知。然而，AI文章传奇的影响是深远的：在Futurism报道了这些故事的存在后不久，RedVentures就暂停了AI生成文章的发表。在对故事进行内部审查后，CNET发布了更正超过一半。工会指出，围绕关键问题“管理层缺乏透明度和问责制”，包括影响“工作量、署名和职业”的人工智能工具的使用。CNETMoney团队是一个孤立的子集，负责编辑和发布AI生成的故事，是谈判部门的一部分。
您是CNET/RedVentures的前任或现任员工吗?我很想听听你的意见。通过mia@theverge.com与我联系，我将分享我的信号。
最近一轮裁员发生在3月，当时有十几名员工失业，其中包括新闻团队的大部分人员。RedVentures告诉员工，裁员是为了让公司能够专注于它具有“高度权威、相关性和[和]差异化”的覆盖领域——换句话说，RedVentures可以通过SEO驱动的内容货币化营销。同一天，长期担任CNET主编的康妮·古列尔莫(ConnieGuglielmo)卸任，成为RedVentures人工智能内容战略高级副总裁兼特约编辑。
工会提到的一个主要问题是工作条件缺乏透明度，包括如何进行绩效评估以及公司计划如何通过内容获利。2月，TheVerge报道称，在RedVentures的所有权下，CNET的编辑防火墙多次遭到破坏，作家有时被迫让他们的作品更受广告商青睐。前员工还表示，收入和编辑方面的混合方式让记者感到不舒服，并威胁到员工与观众建立的诚信和信任。
“我确实相信在CNET工作的记者非常有道德。我认为他们非常正直，我认为他们工作非常努力，”一位前员工在2月份告诉TheVerge。“但我认为他们承受着为RedVentures赚钱的巨大压力。这对记者来说从来都不是一个好情况。”